Остават по-малко от три седмици до изтичането на важен срок за осигурените във втория пенсионен стълб. До 30 ноември 2026 г. гражданите могат да изберат как да бъдат управлявани средствата по индивидуалните им пенсионни партиди, преди въвеждането на новия мултифондов модел от началото на следващата година.

За крайния срок напомнят от Българската асоциация на дружествата за допълнително пенсионно осигуряване (БАДДПО). Новите правила дават възможност на осигурените лица да определят инвестиционния подход към натрупаните си средства според възрастта, очакваната доходност и готовността да поемат риск.

Промяната засяга начина, по който се управляват спестяванията за допълнителна пенсия, и има за цел да осигури по-голяма гъвкавост и възможности за доходност в дългосрочен план.

Три вида подфондове ще управляват парите за втора пенсия

От 1 януари 2027 г. започва прилагането на мултифондовия модел, който предвижда три различни инвестиционни стратегии.

Динамичният подфонд е предназначен основно за хората до 50-годишна възраст. При него се допуска по-висок инвестиционен риск с възможност за по-голяма доходност в дългосрочен план.

Балансираният подфонд е насочен към осигурените между 50 години и три години преди навършване на пенсионна възраст. Той съчетава инвестиции с различна степен на риск и цели по-умерено управление на средствата.

Консервативният подфонд е предвиден за хората, на които остават по-малко от три години до пенсиониране. Основният му приоритет е ограничаването на риска от значителни пазарни колебания непосредствено преди получаването на пенсия.

Идеята е инвестиционната стратегия да се променя с напредването на възрастта, така че по-младите осигурени да имат по-дълъг период за преодоляване на евентуални пазарни спадове, а хората пред пенсия да бъдат изложени на по-малък риск.

Какво се случва, ако не изберем подфонд до 30 ноември?

Изборът на подфонд е право, а не задължение. Гражданите, които не подадат заявление в определения срок, няма да загубят натрупаните си средства.

След 1 януари 2027 г. те ще бъдат разпределени автоматично според възрастта си, като за по-младите ще се прилага динамичният модел, за хората над 50 години — балансираният, а за тези непосредствено преди пенсия — консервативният.

Осигурените лица ще имат възможност да променят избора си на всеки 12 месеца при спазване на законовите изисквания.

По-ниски такси и повече конкуренция между пенсионните дружества

Въвеждането на мултифондовете е съпроводено и с промени в начина, по който пенсионноосигурителните дружества получават възнаграждения за управлението на средствата.

От 2027 г. започва поетапно намаляване на таксите, като част от приходите на дружествата ще бъдат обвързани с постигнатата инвестиционна доходност.

Целта е да се засили конкуренцията и компаниите да бъдат стимулирани да управляват пенсионните спестявания по-ефективно.

Според данните, представени от БАДДПО, само през първото полугодие на 2026 г. пенсионноосигурителните дружества са реализирали 584 млн. евро инвестиционна доходност. За последните три години и половина натрупаната доходност надхвърля 3,4 млрд. евро.

Тези средства се отразяват по индивидуалните партиди на осигурените лица, като допълват постъпленията от задължителните месечни вноски.

Инвестиционната доходност обаче не е фиксирана или гарантирана за всяка отделна година и зависи от развитието на финансовите пазари.

Как да проверим къде се намират парите ни за втора пенсия?

От БАДДПО препоръчват гражданите да използват предстоящата промяна, за да проверят в кой универсален пенсионен фонд се осигуряват и каква сума е натрупана по индивидуалната им партида.

Информация за пенсионния фонд може да бъде получена чрез електронните услуги на Националната агенция за приходите с персонален идентификационен код (ПИК), както и чрез информационния телефон на НАП — 0700 18 700.

За размера на натрупаните средства, постигнатата доходност и възможностите за избор на подфонд осигурените могат да се обърнат към пенсионноосигурителното дружество, което управлява партидата им.

Реформата започва след промени в Кодекса за социално осигуряване

Мултифондовият модел беше въведен с промени в Кодекса за социално осигуряване, приети от Народното събрание през март 2026 г.

Реформата цели да даде по-голяма свобода на осигурените лица при управлението на пенсионните им спестявания и да съобрази инвестиционния риск с времето, което остава до пенсиониране.

Крайният срок за първоначален избор е 30 ноември 2026 г., а новата система започва да действа от 1 януари 2027 г. За желаещите да направят собствен избор е необходимо да подадат заявление до пенсионноосигурителното си дружество след получаване на информация и консултация за предлаганите възможности.